院属各单位（部门）：
根据学院事业发展需要并结合学院工作实际要求，为切实做好2025年学校收入、支出预算编制工作，进一步提升学院预算编制质量，增强对年度预算的约束和指导作用，保证各项工作的正常运行，现就做好学院2025年经费预算编制工作有关要求通知如下：
一、编制要求
（一）高度重视，加强领导。各预算单位（部门）要高度重视2025年预算编制工作，加强领导、精心组织、做实预算，按照相关要求和规定，认真做好预算编制各项工作，确保预算编制任务高质量顺利完成。
（二）统筹协调，相互配合。经费预算编制的过程中，相关职能部门要做好统筹协调，要与项目预算有关单位进行科学分析、充分论证，认真评价项目的必要性、可行性和效益性，相互配合做好预算编制工作。
（三）依据充分，数据准确。各单位（部门）应根据学院事业发展及本单位（部门）年度工作需要，科学合理编制预算，测算依据必须详实具体，不能模糊说明，必须有数据和计算过程，各项数据要做到完整、准确、可靠，确保预算的真实性和完整性。
（四）严格预算，强化管理。严格按照预算计划依法依规使用经费，维护预算编制的严肃性，指标一经下达，不得擅自变更预算和超预算、无预算安排支出。学院原则上仅对突发事件及年初无法预测的项目批准预算追加，对于单位（部门）失误漏报项目或预算不足的情况不再追加或调整预算。
二、编制内容
（一）基本数据
基本数据主要包括各类教职工人数、在校学生人数、各教学单位的教学工作量等。主要由人事处、教务处、及党委组织部填报（详见附件表五至表八）。
（二）收入预算
收入预算包括财政拨款收入、教育事业收入、科研收入和其他收入（含利用学院资产的经营性收入）等。
序号 |
收入类别 |
收入项目 |
部门 |
1 |
财政拨款收入 |
财政奖助学金及应征入伍补助 |
学生工作部 |
2 |
教育事业收入 |
学费 |
教务处、招生处、计划财务处 |
住宿费 |
校园管理处 |
培训费 |
各相关预算单位 |
各类考试费 |
教务处 |
3 |
科研事业收入 |
纵横向科研收入 |
科学技术处 |
4 |
其他收入 |
经营性资产收入等 |
校园管理处、体育系、实验室与网络管理中心、计划财务处 |
（三）支出预算
1、人员经费预算的编制
人员经费预算主要包括基本工资、各类津贴、补贴、绩效工资、社会保障经费、住房公积金等，由人事处统一组织编制，其中按文件规定允许发放的各类奖励、公共及专业课课酬、津补贴，由学院各预算单位向人事处审核申报。
2、公用经费预算编制
经常性业务费、日常专项原则上保持零增长，不得超过2024年预算核定水平。严格控制“三公”经费及会议费、培训费预算，大力压减一般性支出。
3、资产性经费预算的编制
公共设备购置预算由国有资产管理办公室负责汇总审核上报，实验设备购置预算由实验室与网络管理中心负责汇总审核上报，体育专项设备购置预算由体育系负责汇总审核上报，图书资源购置预算由图书馆负责汇总审核上报。
4、预算项目如有增加，请在原有基础上新增项目名称。
5、有创收收入和其他收入的单位（部门），必须按照收入类别编制收入预算，严格执行“收支两条线”。由学院收取的各项收入，若未申报收入预算，年度内不得列支出预算。
三、材料报送
2024年 11月15日前，各单位需将加盖公章的纸质版预算资料及电子文档一并报送计划财务处，主要包括：学院有关预算的基础资料；各单位的年度预算支出申报表和预算收入申报表。
预算编制相关表格资料通过计划财务处网站下载，其他未尽事宜，请与计划财务处杨雯雯、王奥林联系，电话：0716-8068645。
附件：2025年部门预算申报表
计划财务处
2024年11月6日